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Un programa mensual diseñado para desarrollar equipos innovadores, cohesivos y orientados a resultados. Este proceso, pensado para grupos de hasta 12 personas, fomenta la colaboración, la creatividad y la resolución conjunta de desafíos. Ideal para líderes que desean transformar sus equipos en motores de innovación.

Dinámicas que impulsen la creatividad y el cambio.

Mejora la colaboración y la comunicación efectiva.

Potencia el talento colectivo para superar retos.

Equipos innovadores

Un programa mensual de 5 sesiones diseñado para integrar los Inner Development Goals en tu vida personal y profesional. Ideal para líderes que buscan potenciar su desarrollo interior como motor de cambio global.

Explora cómo los IDG fortalecen tu liderazgo.

Mejora tu autoconciencia y habilidades sociales.

Aplica los IDG para liderar con impacto positivo.

Inner Development Goals

Un proceso mensual de 6 sesiones dirigido a líderes que buscan construir culturas organizacionales inclusivas, resilientes y orientadas al bienestar humano. Sesiones de 90 minutos al mes. Plan de acción para la transformación cultural de tu organización.
Este proceso, pensado para grupos de hasta 20 personas, fomenta la colaboración, la creatividad y la resolución conjunta de desafíos.

Diseña una cultura de colaboración y confianza.

Lidera equipos diversos y alineados al propósito.

Crea un entorno que fomente el progreso humano.

Cultura Innovadora

Un programa mensual de 5 sesiones enfocado en desarrollar la capacidad de innovar y pensar de manera crítica en entornos complejos. Perfecto para líderes que desean desafiar el status quo y diseñar soluciones sostenibles.

Mejora tu creatividad y pensamiento estratégico.

Diseña soluciones innovadoras para retos actuales.

Aprende a liderar en entornos de incertidumbre.

Pensamiento Crítico

Un proceso de entrenamiento mensual de 6 sesiones orientado a líderes que desean desarrollar un liderazgo transformacional, basado en la autoconciencia y la humanización de sus equipos y organizaciones. Ideal para quienes buscan liderar desde la autenticidad y el propósito.

Incluye 6 sesiones de 90 minutos al mes y una evaluación inicial de tu estilo de liderazgo y plan de desarrollo.

Fomenta un liderazgo auténtico y empático.

Aprende a inspirar y transformar tu equipo.

Diseña un cambio organizacional positivo.

Liderazgo Innovador

Un proceso trimestral de 6 sesiones orientado a ofrecer un acompañamiento continuo para líderes que buscan trabajar en sus objetivos a medio plazo. Ideal para desarrollar un plan estructurado con soporte regular.

Trabaja metas a medio plazo con enfoque.

Recibe soporte continuo y personalizado.

Evoluciona mientras implementas cambios clave.

Acompañamiento Ejecutivo

Diseña estrategias de crecimiento efectivas.

Aprende a destacar en mercados saturados.

Resuelve desafíos clave en tu proyecto.

Sesión especialmente diseñada para fundadores y líderes que desean escalar sus proyectos, superar retos del mercado o diferenciarse en sectores competitivos. Incluye estrategias prácticas para crecimiento sostenible.

Define un propósito profesional claro.

Alinea valores y decisiones estratégicas.

Diseña metas alineadas con tu visión.

Diseña un plan estratégico que conecte tu propósito personal con tus metas profesionales. Exploraremos tus valores, aspiraciones y cómo integrarlos en tu enfoque de liderazgo. Ideal para quienes buscan liderar con autenticidad y sentido.

Acceso al cuestionario oficial.

Informe completo de tu perfil individual.

Plan de acción personalizado para tu liderazgo.

Sesión personalizada para analizar en profundidad tu informe de The Leadership Circle Profile, una de las herramientas más avanzadas para evaluar competencias de liderazgo. Identificaremos tus fortalezas, áreas de mejora y cómo alinear tu liderazgo con tus objetivos personales y organizacionales.

Acceso al test oficial Basadur.

Informe detallado de tu perfil.

Recomendaciones prácticas para aplicarlo.

Sesión enfocada en analizar y devolver tu Perfil de Innovación Basadur, una herramienta que identifica tu estilo único de resolución de problemas y creatividad. Exploraremos cómo tu perfil puede potenciar tu impacto en equipos y proyectos, y cómo aplicar este conocimiento en tu liderazgo y trabajo diario.

Una breve conversación para resolver dudas puntuales o explorar un tema. Ideal para aclarar inquietudes rápidas y evaluar si mi enfoque te conviene.

Un tiempo ampliado para profundizar en tus necesidades y planificar un posible camino de trabajo conjunto.

Un espacio más estructurado para discutir tus objetivos, retos o proyectos. Perfecto para quienes necesitan una orientación inicial o explorar ideas en profundidad.

Identifica barreras y oportunidades clave.

Diseña estrategias alineadas con tus metas.

Mejora la sinergia y cohesión del equipo.

Un espacio para líderes y equipos que necesitan orientación en procesos de transformación organizacional, cohesión de equipo o diseño de estrategias alineadas con sus metas. Ideal para empresas que buscan resultados sostenibles y prácticos.

Fomenta cohesión y sinergias en el equipo.

Sesión individual enfocada en el desarrollo de tu liderazgo, habilidades de gestión y claridad estratégica. Ideal para líderes que buscan superar desafíos específicos, tomar decisiones críticas o diseñar un plan de acción personal que les impulse hacia el siguiente nivel.

Pere  Rosales

INUSUAL

Asesor en Liderazgo y Desarrollo Organizacional y Coach Ejecutivo con más de 25 años de experiencia. Fundador y CEO de INUSUAL®, una escuela de reeducación ejecutiva que transforma líderes y organizaciones hacia un enfoque más innovador y humano. Embajador oficial de los Inner Development Goals (IDG).

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Trabaja con empresas líderes y aquellas que piensan en grande para afrontar procesos de cambio y desarrollo organizacional. Entre sus clientes destacan AXA, Bayer, CaixaBank, Catalana Occidente, Esade, GSMA, Inditex, Roche Diagnostics y Sanofi.

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Está certificado como Coach Ejecutivo por organizaciones como ICF, The Leadership Circle, The Leadership System, Simplexity Thinking, Belbin Team Roles, NPS y Salesforce. Su formación incluye programas en instituciones de prestigio como IESE, Harvard y MIT.

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Profesor universitario desde 1997, también es Keynote Speaker en eventos internacionales sobre innovación, estrategia empresarial y liderazgo, y ha publicado los libros «El Líder Inusual» (también traducido al inglés) y «Estrategia Digital», con 12 ediciones bajo el sello de Deusto, Grupo Planeta.

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Es miembro de la Academia Internacional de las Artes y las Ciencias Digitales y Embajador Oficial de los Webby Awards en España, destacando su compromiso con la excelencia digital y el liderazgo transformador.